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183794 - MAUA - PREPARADOR PRE-MISTURA / OP DISPERSOR

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Responsável por atuar no processo de produção de tintas liquidas, realizando atividades de preparação de pré-mistura, utilizando dispersos e eventualmente auxiliar em atividades de completagem, operação de moinho, envasamento, e ajuste de características, e outras atividades similares da área.

Responsabilidades e atribuições

Abastecer manualmente, ou através de tubulações apropriadas, tanques metálicos transportáveis, com matérias-primas necessárias para a fabricação de tintas e vernizes (resinas, corantes, solventes e outros afins), baseando-se em especificações/formulações apropriadas; transportar o tanque até misturado apropriado.


Auxiliar na preparação e operação de equipamento misturador (dispersor), efetuando prévio aterramento utilizando cabos apropriados e regulando tempo e velocidade do processo, bem como acionar comandos em painel de controle, para proceder o batimento/homogeneização da mistura química.


Ler e interpretar normas, procedimentos, especificações, desenhos, instrumentos de medição e ou orientações gerais a respeito das atividades a serem desenvolvidas.


Exercer o auto controle em cada operação/tarefa, observando os parâmetros de qualidade estabelecidos, freqüência de inspeção e o resultados esperado, conforme descrito nas normas operacionais, avaliando-os visualmente e ou através de equipamentos de medição, registrando se necessário os resultados obtidos.


Realizar limpeza e conservação de máquinas, equipamentos e ou local de trabalho, visando mantê-los em perfeito estado de funcionamento e utilização.


Executar outras tarefas correlatas com as acima descritas, de acordo com a solicitação do superior imediato.

Requisitos e qualificações

Grau de Instrução

- Ensino Médio Completo


Cursos Obrigatórios

- NR-20: SEG. SAÚDE NO TRABALHO COM INFLAMÁVEIS COMBUSTÍVEIS - INTERMEDIÁRIO


Habilidades Pessoais (Desejável)

- Agilidade Manual

- Força Física

- Rapidez nas ações e raciocinio

Informações adicionais

Benefícios:

Assistência médica,

Assistência odontológica,

Estacionamento,

Refeição no local,

Vale alimentação,

Vale refeição,

Seguro de vida em grupo,

Plano de previdência privada,

Participação dos lucros e resultados (PLR).


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conversa com o RH
  3. Etapa 3: Avaliação psicológica
  4. Etapa 4: Conversa com o gestor
  5. Etapa 5: Validação Interna
  6. Etapa 6: Contratação

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