171365 - JARAGUA DO SUL - ANALISTA DE VENDAS [OEM e Chaves Especiais]
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Responsável pela análise, definição e aplicação de estratégia de mercado para os produtos da WEG Automação para fabricantes de máquinas. Realizar suporte técnico comercial aos representantes na especificação de produtos, elaboração de orçamentos e negociação das propostas técnico comerciais. Atendimento externo e interno a clientes para divulgação de produtos e prospecção de novos negócios.
Responsabilidades e atribuições
Auxiliar na análise de sistemas e ou projetos a fim de definir a composição básica para a elaboração da proposta.
Contribuir na especificação e dimensionando dos equipamentos de acordo com as especificações técnicas (quando fornecidas pelo cliente) e normas pertinentes ao caso.
Analisar consultas cuja configuração técnica não esteja plenamente definida e propor soluções técnicas adequadas a cada caso, visando atender tecnicamente os pré-requisitos do projeto ou sistema, tendo em vista também os aspectos econômicos.
Orientar tecnicamente os coordenadores e orçamentistas durante a elaboração de propostas.
Manter contatos com clientes, tanto em visitas como por telefone, objetivando obter melhores e maiores informações técnicas sobre consultas.
Realizar constante atualização e reciclagem de conhecimento técnico a respeito dos produtos da WEG, seu estágio tecnológico e programas de desenvolvimento, e igualmente sobre equipamentos e componentes de terceiros e concorrentes.
Receber visitantes e acompanha-los durante sua estada na fábrica.
Executar outras tarefas correlatas as acima descritas de acordo com a solicitação dos superiores.
Requisitos e qualificações
REQUISITOS NECESSÁRIOS:
Superior completo em Engenharia Elétrica Eletrônica, Elétrica, Eletrônica, Controle Automação, Mecatrônica, Produção Mecânica, Produção Elétrica ou Eletrotécnica;
Experiência em vendas e conhecimento em produtos de Automação. Desejável conhecimento em eletrotécnica.
Habilidade com pacote Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook);
Inglês intermediário;
Disponibilidade para viagens.
Facilidade para comunicação | Bom relacionamento interpessoal | Capacidade de ensinar/aprender | Boa capacidade analítica | Habilidade para negociação | Organização | Dinamismo.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS:
Participação nos resultados;
Previdência privada;
Plano de saúde e odontológico;
Alimentação subsidiada;
Ambulatório interno;
Cartão farmácia;
Convênio com creches;
Biblioteca interna;
Associação recreativa, dentre outros.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Conversa com o gestor
- Etapa 5: Contratação
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