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168196 - SERTAOZINHO - AUXILIAR TECNICO PROJETOS/PROCESSOS

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Responsável por auxiliar no acompanhamento dos processos de sua área de atuação, participar da elaboração de estudos de adaptação, padronização, propor melhorias, atuar na criação, modificação e documentos CAD, atualizar e organizar normas/documentações/instruções de trabalho, auxiliar em programas de qualidade e produtividade e outros estudos/levantamentos/conferencias necessárias e outras ativ.

Responsabilidades e atribuições

Acompanhar e analisar metas e indicadores de produção.


Elaborar relatórios gerenciais.


Implementar projetos de melhoria e de Produtividade.


Realizar análise de consumos e desvios de consumos.


Manter organizados e organizar os documentos técnicos da área e arquivos em meio físico ou meio eletrônico, contribuindo para a acessibilidade das informações técnicas.


Conferir documentos diversos, verificando especificações padrões e auxiliando, sob orientação, em estudos de projetos de menor complexidade, confrontando especificações e documentos técnicos do cliente, com o pedido interno WEG.


Auxiliar, sob orientação, na criação, modificação e classificação de documentos, bem como de outros documentos em softwares específicos, MS Office e ferramentas CAD 2D e 3D.


Auxiliar, sob orientação, no saneamento de documentos, atualização de normas, procedimentos e instruções de trabalho.


Auxiliar no apoio técnico a área de produção.


Executar, sob orientação, projetos de menor complexidade ou partes de projetos mais complexos, confrontando especificações e documentos técnicos do cliente, com o pedido interno WEG, utilizando padrões ou bases já existentes, pesquisando livros, catálogos e normas, dimensionando e usando as informações requisitadas no projeto/aplicação.


Contatar as áreas administrativas, técnicas ou de produção, visando solucionar possíveis dúvidas na elaboração do projeto ou orçamento.


Auxiliar na análise dos resultados, discutindo, propondo soluções, reduzindo custos, facilitando o processo de fluxo de informações e fabricação, melhorando a qualidade e produtividade.


Participar da elaboração de estudos de adaptação e melhoria, a fim de acompanhar/atender as tendências tecnológicas.


Possuir as competências relacionadas no cargo bem como as relacionadas em demais normas/documentos internos da área.


Executar atividades correlatas às citadas acima de acordo com a solicitação dos gestores da área.

Requisitos e qualificações

Grau de Instrução (Desejável)

- Ensino Médio CompletoHabilidades Pessoais (Desejável)

- Facilidade Trabalho em Equipe

- Iniciativa

- Criatividade

- Facilidade Comunicação

- Capacidade Analítica

- Organização

- Facilidade Números/Cálculos

- Relacionamento Interpessoal

- Dinamismo

- Proatividade

- Raciocínio Abstrato

- Senso Crítico (Conseq Erros)

- Disciplina

- Flexibilidade


Conhecimentos Específicos (Desejável)

- Mecânica Básico

- Informática Intermediário

- Eletricidade Básico

- Auto CAD 2D Básico

- Desenho Técnico Avançado

- Auto CAD 3D Básico

- Sistema CAD 2D e 3D

- Lógica de Programação

- Office (Word, Excel, Powerpoint, Outloock)

- Programa 5s


Idiomas (Desejável)

- INGLES BASICO

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conversa com o gestor
  3. Etapa 3: Validação Interna
  4. Etapa 4: Contratação

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