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319191 - BLUMENAU - TÉCNICO ENFERMAGEM [Exclusiva PcD]

Descrição da vaga

Responsável pelo atendimento inicial dos colaboradores nos ambulatórios da empresa, medindo sinais vitais, prestando primeiros socorros, administrando medicação, realizando triagem prévia por gravidade, zelando para a qualidade, agilidade e a confiabilidade do atendimento.

Responsabilidades e atribuições

Auxiliar e executar serviços de enfermagem e primeiros socorros atendendo colaboradores no ambulatório, executando triagem, ou seja, dando prioridades de atendimento segundo gravidade do caso encaminhamento ao médico quando necessário, ou realizar curativos, tratamento com medicação, bem como preparar nebulizações e aplicar injeções e vacinas;


Esterilizar materiais de ambulatório, tais como: pinças, compressas, campos e outros, utilizando estufa e autoclave; preparar e repor material utilizado, confeccionar pacotes de curativos, utilizando gases, algodão, tesoura e campos; manter setor organizado, limpando e desinfetando plásticos e recipientes, trocando lençóis e outros.


Auxiliar na prestação dos primeiros socorros em casos de acidentes de trabalho, realizando procedimentos necessários ao atendimento.


Registrar atendimentos ambulatoriais em formulários próprios, anotando data, ocorrência, medicação e observações.


Executar outras tarefas, correlatas as acima descritas de acordo com a solicitação dos superiores.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:


  • Curso Técnico em Enfermagem completo;
  • Conhecimento e habilidade em Informática.


 REQUISITOS DESEJÁVEIS:

 

  • Curso de especialização em Enfermagem do Trabalho.


HABILIDADES PESSOAIS:


  • Bom relacionamento interpessoal| Facilidade para trabalho em equipe| Boa fluência verbal| Iniciativa| Organização.

Informações adicionais

Benefícios:


Participação nos resultados;

Previdência privada;

Plano de saúde e odontológico;

Alimentação subsidiada (refeitório próprio);

Ambulatório interno;

Cartão farmácia;

Cursos de qualificação profissional;

Convênio com creches;

Vacinação contra gripe;

Ginástica laboral;

Associação recreativa;

Clube de vantagens de descontos;

Curso gratuito de Inglês, Espanhol, Italiano, Francês, Alemão e Português;

+ Saúde (telemedicina, telepsicologia, atendimento com Nutricionistas e Educadores Físicos) sem coparticipação.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Raciocínio Verbal Completo
  3. Etapa 3: Teste de Inglês
  4. Etapa 4: Conversa com o RH
  5. Etapa 5: Conversa com o gestor
  6. Etapa 6: Validação Interna
  7. Etapa 7: Contratação

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