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QPcD - QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

O que você faz hoje para ter um amanhã melhor?    

Na WEG, acreditamos que a diversidade é um fator essencial para a inovação e o sucesso do negócio, por isso, estamos comprometidos em criar, cada vez mais, um ambiente de trabalho com oportunidades, onde todos possam ser autênticos, crescer e contribuir com o seu melhor, sendo de fato sua melhor versão! 

 

Todos os dias a gente tem oportunidade de fazer algo que transforma o nosso futuro, pensando nisso, te convidamos a participar do processo de seleção para o QPcD - Qualificação Profissional para Pessoas com Deficiência da WEG!  

Veja abaixo mais informações, e se interessar, formalize sua inscrição.

Responsabilidades e atribuições

Objetivo do QPcD: 

Capacitar e desenvolver os candidatos PcD’s para uma atuação em atividades operacionais na WEG Motores, WEG Energia e WEG Automação.

Os selecionados já ingressam na WEG como colaboradores efetivos, recebendo toda a qualificação necessária para atuação, bem como todos os benefícios. Após 3 meses da conclusão do curso, serão direcionadas as suas respectivas áreas de atuação

Requisitos e qualificações

Público: Pessoas com Deficiências – PcD’s residentes na microrregião de Jaraguá do Sul, Schroeder, Guaramirim, Corupá e Massaranduba. 


Requisitos desejáveis: Ensino fundamental até o ensino médio completo com idade mínima de 18 anos completos até 01/06/2023.  

Data de início do curso: previsto para o dia 05/06/2023. 

Carga horária: Serão 240h, distribuídas em 4 horas diárias com duração de 3 meses.

Teremos opções de turmas nos horários abaixo, e o melhor, VOCÊ PODERÁ CONCILIAR SEU TRABALHO ATUAL COM O CURSO DE QPcD. 

  •  MANHÃ: 8h às 12h
  • TARDE: 13h às 17h
  • NOITE: 18h às 22h

 

IMPORTANTE – Se você atende aos requisitos faça sua inscrição e compareça na WEG 1, no dia 20/05/23 (sábado), entre 8h30 e 15h para participar da seleção.

Necessário trazer neste dia documentos pessoais e algum documento ou exame que fale mais sobre sua deficiência.

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:


  • Salário de R$ 8,72/ hora (média de R$ 872,00 mensais)
  • Participação nos resultados
  • Previdência privada,
  • Plano de saúde e odontológico,
  • Alimentação subsidiada,
  • Ambulatório interno,
  • Cartão farmácia,
  • Convênio com creches,
  • Biblioteca interna,
  • Associação recreativa, dentre outros. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Seleção (entrevista com RH e análise médica)
  3. Etapa 3: Contratação

Venha ser WEG você também

A WEG cresce a cada dia e abre oportunidades para pessoas que criam, inovam e buscam o desenvolvimento para crescer com ela. Se você é uma dessas pessoas e quer fortalecer sua carreira numa empresa sólida, de presença global, escolha aqui o seu lugar.


Valorizamos a geração de oportunidades de desenvolvimento profissional e pessoal, os direitos humanos, a diversidade e o meio ambiente. Investimos nas soluções para redução de emissões e na promoção social em comunidades onde estamos inseridos com foco na saúde e educação.


Trabalhamos em equipe, com ambiente aberto e propício ao debate e troca de ideias. Reunimos e compartilhamos conhecimentos e habilidades para aprimorar constantemente nosso processo de decisão.


Promovemos, através de um sistema estruturado de governança em todos os níveis, a transparência, integridade, ética e segurança em tudo o que fazemos, respeitando os direitos de todas as partes interessadas.


Priorizamos a simplicidade em nossas relações e perseguimos o aumento da eficiência e competitividade tornando nossos produtos e processos cada vez melhores. Buscamos permanentemente fazer mais com menos, com excelência na execução.


Investimos em pesquisa, desenvolvimento, inovação e qualidade, buscando formas de melhor atender a sociedade em transformação. Constantemente nos adaptamos, com flexibilidade, para atender as necessidades dos nossos clientes.


Desenvolvemos pessoas para exercerem com excelência o seu papel no desdobramento da estratégia e na manutenção e disseminação da cultura da empresa.



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