BENTO GONCALVES - PROGRAMA DE ESTÁGIO 2026.2 [ENGENHARIA]

Desafiar o estudante a colocar em prática os conhecimentos adquiridos, vivenciando a realidade de uma grande empresa e consolidando a sua formação: este é o objetivo do Programa de Estágio WEG 2026-2!

O programa poderá ser realizado em 8h diárias (40h semanais) ou em 6h diárias (30h semanais) e deverá ser caracterizado pela Instituição de ensino como estágio obrigatório ou não obrigatório. É a Instituição de Ensino que define o tipo do estágio e a carga horária que o aluno poderá fazer.

Com o estágio você terá a oportunidade de participar de projetos desafiadores e ter responsabilidades significativas, experenciando em um ambiente multicultural, atividades de inovação em tecnologia, melhoria contínua, eficiência energética e muitas outras atuações.

Além de aprender com pessoas experientes, você já poderá contribuir com novas soluções tecnológicas e buscar formas de melhorar a eficiência dos nossos processos e produtos.

A empresa valoriza muito o desenvolvimento de talentos e oferece um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, com uma cultura organizacional que incentiva a criatividade e a inovação, o que é propício para seu crescimento pessoal e profissional.

Como estagiário da WEG, você terá a oportunidade de evoluir com projetos inovadores e tecnológicos que estão mudando o mundo.

Disponibilidade para estágio PRESENCIAL para residir em Bento Gonçalves/RS.

Estar concluindo o ensino superior em Engenharia (Prioridade para última fase do curso, sem matérias presenciais ou EAD síncronas pendentes).

Formações mais requisitadas: Engenharia mecânica, elétrica e produção.

Conhecimentos em inglês ou outros idiomas serão um diferencial (insira esta informação em seu currículo).

Cronograma do Programa de Bento Gonçalves/RS - 2026.2

1. Inscrições Online Gupy (Questionário e testes): até 09/08

2. Entrevistas online com RH e com Gestor: A partir de 23/07 (os pré-selecionados serão direcionados para vagas específicas)

3. Exames admissionais presencial: A partir de agosto/26

4. Entrega de documentos online: A partir de agosto/26

5. Início do estágio em Bento Gonçalves (integração): previsão final de setembro (duração de 5 meses)

6. Feedback do Processo Seletivo outubro 2026 (conforme fechamento de vagas)

NOTA: Esse cronograma poderá sofrer alterações. Fique atento, mantenha seu e-mail atualizado onde poderá receber mais informações do processo além de avaliações e convocações para etapas.

BENEFÍCIOS

Bolsa auxílio atrativa

Auxílio despesas de meio salário mínimo

Alimentação subsidiada

Atendimento ambulatorial

Seguro de vida em grupo

Vale-transporte

Clube de Vantagens e Descontos

Plataforma de Educação WEG com cursos de autodesenvolvimento

A WEG cresce a cada dia e abre oportunidades para pessoas que criam, inovam e buscam o desenvolvimento para crescer com ela. Se você é uma dessas pessoas e quer fortalecer sua carreira numa empresa sólida, de presença global, escolha aqui o seu lugar.

Valorizamos a geração de oportunidades de desenvolvimento profissional e pessoal, os direitos humanos, a diversidade e o meio ambiente. Investimos nas soluções para redução de emissões e na promoção social em comunidades onde estamos inseridos com foco na saúde e educação.

Trabalhamos em equipe, com ambiente aberto e propício ao debate e troca de ideias. Reunimos e compartilhamos conhecimentos e habilidades para aprimorar constantemente nosso processo de decisão.

Promovemos, através de um sistema estruturado de governança em todos os níveis, a transparência, integridade, ética e segurança em tudo o que fazemos, respeitando os direitos de todas as partes interessadas.

Priorizamos a simplicidade em nossas relações e perseguimos o aumento da eficiência e competitividade tornando nossos produtos e processos cada vez melhores. Buscamos permanentemente fazer mais com menos, com excelência na execução.

Investimos em pesquisa, desenvolvimento, inovação e qualidade, buscando formas de melhor atender a sociedade em transformação. Constantemente nos adaptamos, com flexibilidade, para atender as necessidades dos nossos clientes.

Desenvolvemos pessoas para exercerem com excelência o seu papel no desdobramento da estratégia e na manutenção e disseminação da cultura da empresa.